photo Porteur / Porteuse funéraire

Porteur / Porteuse funéraire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Javerdat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Les missions du poste : Certains moments exigent une présence discrète mais essentielle. Vous serez cette présence, au cœur d'un service où chaque geste compte. Chez Acto Intérim, vous intervenez en tant que porteur(se) funéraire au sein d'équipes organisées pour accompagner les familles dans les cérémonies et les transferts. L'activité se déroule sur le terrain, en extérieur et en intérieur, selon les besoins des services funéraires. Vous travaillez toujours en équipe, dans le respect des consignes et des protocoles. Vos responsabilités principales reflètent la précision et le respect attendus dans cette mission : - Porter et transporter le cercueil lors des cérémonies - Participer à la mise en place du matériel funéraire et à son rangement - Assurer la préparation des lieux de cérémonie (église, crématorium, cimetière) - Effectuer les transferts avant et après mise en bière - Accueillir et orienter les familles lors des obsèques - Maintenir le véhicule funéraire et le matériel en bon état - Appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité et de décence Ce poste demande rigueur, coordination et sens du service. Vous évoluez dans un environnement où le respect et la retenue[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Immobilier

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Chez Square Habitat, des Femmes et des Hommes passionnés s'engagent au quotidien et dans la durée aux côtés de nos clients pour les accompagner dans leurs moments de vie immobiliers. Avec bienveillance, éthique et expertise nos collaborateurs s'épanouissent en faisant réussir les projets de nos clients. Notre promesse : Vous accompagnez, mettre à disposition les conditions de votre succès au sein d'un environnement de travail stimulant et serein. Grâce à notre parcours de formations personnalisé, la variété des missions proposées, l'accompagnement sur l'évolution de carrière, au sein d'équipes à taille humaine, nous forgeons les experts immobiliers de demain. Rejoindre Square Habitat, c'est intégrer une communauté de 3000 professionnels de l'immobilier au sein du groupe Crédit Agricole et partager les valeurs humaines et de proximité qui nous caractérisent. Nous recherchons : Un(e) assistant(e) comptable, administratif et commercial Missions principales : Assurer la comptabilité courante de la structure, assister l'activité commerciale et garantir le respect réglementaire. Activités détaillées : - Comptabilité de la structure Traitement des factures, réalisation des factures[...]

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Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Présentation générale et synthétique de l'établissement Présentation générale des établissements : Le Centre Hospitalier de GUERET est l'établissement de référence pour le territoire de la Creuse (bassin de population : 117 000 habitants). Il a une fonction de recours pour les établissements de santé et les structures médicosociales du Département. Il est membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Limousin dont le C.H.U de Limoges est établissement support. Le Centre Hospitalier de Guéret dispose notamment d'un SAU, SMUR, CESU. Il est le siège du SAMU 23 et dispose d'une hélistation. Il possède la seule maternité (niveau 2A) et le seul service de pédiatrie néonatologie du département ainsi qu'un service de réanimation polyvalente, une unité de surveillance continue et une USIC. Il possède un plateau technique complet : imagerie (IRM, scanner, échographes), laboratoires, anatomie pathologique, et une unité de radiothérapie (Antenne du C.H.U de Limoges). Sur le plan logistique il gère une blanchisserie (1 955 kg de linge /jour ouvré) ainsi qu'une cuisine en chaîne froide qui sert en moyenne 1 405 repas/jour ouvré. Il accueille également un centre de formation[...]

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Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

190758 Statut : Titulaire, CDI, CDD Grade : Adjoint des cadres hospitaliers ou Attaché d'administration hospitalière Catégorie : A ou B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 7h30/jour - 35h. 25 CA et 13 RTT - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : Châteauroux Déplacements liés à la fonction : oui Suppléance (le cas échéant) : Position dans la structure - Relations hiérarchiques Rattachement au (à la) directeur(trice) des ressources humaines non médicales et des relations sociales. Encadre hiérarchiquement les secrétaires médicaux(ales). Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Médecins pour l'évaluation des besoins et le recueil des attentes - Directions fonctionnelles pour la gestion des ressources humaines et matérielles - Bureau des admissions, Direction des systèmes d'information, Département d'information médicale pour le traitement des données médico-administratives - Archivistes Missions du service Les missions ci-dessous correspondent au périmètre d'intervention des secrétariats médicaux encadrés par le (la) coordinateur(trice). -[...]

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Négociateur / Négociatrice immobilier

Emploi

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Envie de changer de vie professionnelle ? Vous cherchez un métier libre, humain, stimulant et rémunérateur, sans forcément venir de l'immobilier ? Cette opportunité est faite pour vous. Nous recrutons des conseillers en immobilier indépendants, débutants ou en reconversion, souhaitant construire une vraie carrière avec accompagnement, formation et évolution. Votre futur métier En tant que conseiller en immobilier indépendant, vous êtes votre propre patron, tout en étant accompagné par un réseau structuré et bienveillant. Vos missions principales Prospecter et développer votre portefeuille clients (vendeurs & acquéreurs) Estimer des biens immobiliers (maisons, appartements, terrains, locaux) Accompagner vos clients à chaque étape de leur projet immobilier Organiser et réaliser les visites Négocier les offres dans l'intérêt de vos clients Assurer le suivi administratif jusqu'à la signature chez le notaire Développer votre notoriété locale et votre réseau professionnel Ce métier s'adresse à des personnes qui souhaitent : Travailler en toute autonomie Gérer leur temps, leur organisation et leurs objectifs Être rémunérées à la hauteur de leur implication Construire une activité[...]

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Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Emploi Hôpitaux - Médecine

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Poste à pourvoir pour le pôle médico-social du CH le Mas Careiron, Établissement psychiatrique à vocation départementale. Le pôle médico-social est composé d'une Maison d'Accueil Spécialisée (45 lits) située à Uzès et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (21 lits) situé à Saint Hippolyte du Fort. Un Cadre de santé, ou Faisant Fonction est présent sur chacune des structures. Les équipes sont des équipes pluriprofessionnelles avec des personnels soignants et socio-éducatifs. Finalité du poste : Superviser des activités de secrétariat, participer à la vie institutionnelle du Pôle médico-social et assurer des activités de gestion des Ressources Humaines et de gestion des dossiers des résidents de la M.A.S. et du F.A.M. Missions : Vie institutionnelle du Pôle médico-social - Participation à différents groupes de travail (projet d'Etablissement, évaluation interne, qualité.) - Organisation des différentes manifestations au sein de la M.A.S. en lien avec la Cadre du service (Noël, anniversaires, goûters festifs.) - Préparation, animation et comptes rendus des C.V.S. M.A.S et F.A.M. - Elaboration des rapports d'activités du Pôle Supervision des secrétariats de la M.A.S. et du F.A.M. Gestion[...]

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Responsable de centre de contrôle technique de véhicules

Emploi Automobile - Moto

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Notre groupe, en plein développement, s'appuie sur plus de 40 ans d'histoire et de savoir-faire. Basé dans le sud de la France, il rassemble aujourd'hui plus de 200 collaborateurs autour de valeurs que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement et Ambition. Nous recherchons pour notre centre de FERT METAL Avignon un responsable de Centre Opérationnel dans le cadre d'un remplacement à temps plein pour piloter l'activité du Centre, animer les équipes et renforcer la satisfaction de nos clients. Mission principale : En tant que Responsable de Centre Opérationnel, vous êtes avant tout un manager de terrain, pleinement engagé dans l'activité quotidienne du site. Au cœur des équipes, vous pilotez l'organisation opérationnelle et la vente, coordonnez les ressources humaines nécessaires et veillez à la bonne exécution des opérations. Vous vous assurez du respect des règles de sécurité ainsi que des impératifs de production en termes de volumes, délais, qualité[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gimont, 32, Gers, Occitanie

L'IDEC assure la coordination et l'organisation des soins au sein de l'EHPAD. Il/elle garantit la qualité, la continuité et la sécurité des soins dispensés aux résidents, dans le respect du projet d'établissement et des recommandations de bonnes pratiques. Organise l'activité de soins et des prestations associées. Manage l'équipe et coordonne les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Développe la culture du signalement et gère les risques. Développe les compétences individuelles et collectives. Activités génériques : - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Coordination et suivi de la prise en charge des résidents - Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité - Assure la gestion administrative du service Activités spécifiques : Gestion et[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, avec une ambiance familiale et dynamique. Rejoignez-nous ! Le ou La chargé(e) d'intégration gère principalement la partie intégration (Onboarding) en mettant en place des parcours d'intégration et de formation (ingénierie) dans les entreprises. Il/elle en assure le suivi en effectuant des bilans réguliers avec le nouveau collaborateur et s'assure du suivi administratif. Il/Elle pourra également participer au développement commercial de l'activité RH (promotion des dispositifsOnboarding, VAE, BC etc.) et contribuer à la communication interne et externe, notamment à travers la création de supports, la gestion des réseaux sociaux ou la valorisation des actions menées. Mission sera sur les 3 activités de l'entreprise (le Onboarding, la VAE, le Bilan de compétence et autre si développement de l'entreprise). Développer les relations avec les partenaires (commune à l'équipe) : - Participer aux différents réseaux d'entreprises - Promouvoir l'offre des différents services - Création et développement des outils - Fidéliser des clients Mettre en place et suivre l'intégration des candidats sur la partie ONBOARDING : - Créer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Un poste de référent technique administratif des RH en appui de la responsable de secteur du service (code emploi 12.02.02.00) - niveau 4B - est à pourvoir au sein du service gestion des ressources de la Caisse Commune de Sécurité Sociale (CCSS) des Hautes-Alpes. Le service ressources est composé d'un responsable de secteur, d'un responsable adjoint et de 5 techniciens et d'un apprenti répartis actuellement sur 3 pôles: - La gestion administrative du personnel - La formation professionnelle - Le budget. Le présent appel concerne la gestion administrative du personnel et la formation professionnelle. Missions/Activités : La personne retenue aura en charge de : - D'épauler la responsable sur le volet gestion du personnel ; - Coordonner et harmoniser les activités de chaque pôle dans un souci d'efficacité ; - Superviser les dossiers relatifs aux activités du service, liées à la paie, aux frais de déplacements, à l'absentéisme, aux recrutements, à la formation professionnelle. ; - Analyser les dysfonctionnements, proposer à l'encadrement les axes d'amélioration nécessaires ; - Analyser et gérer dans leur globalité et dans une démarche proactive tous types de dossiers complexes[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelL'ESAT Pré-Clou accompagne des adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés. Notre mission est d'accompagner ces personnes par le travail. Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, et dans le cadre d'une création de poste, le responsable de service assure l'encadrement hiérarchique des équipes de production de l'établissement. Il coordonne l'ensemble des activités de production et assure l'organisation des activités d'accompagnement des personnes accompagnées en étroite collaboration avec l'adjoint de direction en charge des professionnels de l'accompagnement. En tant que référent qualité, il assure également le pilotage et la mise en œuvre de la politique qualité de l'établissement. Missions et activités principales Participe[...]

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Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Agroalimentaire

Mirande, 32, Gers, Occitanie

Solidement ancrée dans son territoire La Ferme Abattoir du Puntoun, filiale du groupe FEYEL&ARTZNER, constituée de 40 salariés, est spécialisée dans l'abattage de canards gras et la transformation de produits dérivés (Foie Gras, Magrets, cuisses confites.). Dans le cadre d'un prochain départ à la retraite du dirigeant actuel, nous recherchons notre futur : Directeur de site H/F Votre mission : Elle s'appuie sur deux dimensions : - Une vision stratégique du développement de l'activité, dans le cadre d'une réflexion menée conjointement avec la Présidente du groupe et le Comité de Direction de FEYEL & ARTZNER - Une déclinaison opérationnelle de la stratégie définie avec un pilotage direct sur l'ensemble des fonctions de la Ferme du PUNTOUN : activités industrielles, financières, RH, commerciales et Marketing. Pour vous aider, vous pourrez solliciter/ vous appuyer sur les compétences référentes à Strasbourg. Votre responsabilité : Garantir la performance globale du site, aussi bien en termes de rentabilité financière, que de performances humaines et organisationnelles. Vos actions clés : Assurer le bon fonctionnement industriel[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte Vous partagez des valeurs de solidarité, de responsabilité et d'innovation, libérez votre talent et rejoignez-nous ! Nous rejoindre, c'est aussi s'engager dans un organisme qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie. Vous serez intégré au sein d'un organisme de sécurité sociale à taille humaine (« small is beautiful ») : la Cavimac. Ses agents, mobilisés avec énergie dans leur mission de service public, gèrent pour tout le territoire national, ainsi que les départements d'outre-mer, la politique de prévention, le paiement des prestations d'assurance maladie, la gestion des retraites, l'action sociale et le recouvrement des cotisations pour ses bénéficiaires depuis plus de 40 ans. La Cavimac négocie directement sa convention d'objectifs de gestion avec les Ministères concernés. Elle est en contact avec 3 ministères : les Solidarités et la Santé, le Budget et l'Intérieur. La Cavimac est à la fois une Urssaf, une Cpam et une Carsat. C'est également un organisme du Régime général de Sécurité Sociale, son activité est inscrite au livre III du code de la sécurité sociale. A ce titre la Cavimac n'est pas un régime spécial. Elle est située à Montreuil[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Seix, 92, Ariège, Île-de-France

L'esprit de la maison Ici, être IDEC ce n'est pas seulement gérer des plannings et remplir des tableaux Excel. C'est avant tout : accompagner une équipe pluriprofessionnelle, porter les valeurs de l'Humanitude, et donner du sens à chaque action, qu'elle se passe en EHPAD ou au domicile. Si tu crois qu'un management réussi, c'est être présent(e) avec les équipes, savoir rire même quand c'est tendu, et mettre l'humain avant les cases à cocher, tu es déjà sur la bonne voie. Tes missions Management & coordination Présence terrain (y compris tôt le matin pour rencontrer l'équipe de nuit ). Accompagnement des équipes sur le terrain. Entretiens annuels & de recrutement. Gestion des plannings agents, visites à domicile et activités. Participation aux transmissions et temps forts Management de proximité auprès d'une équipe pluriprofessionnelle. Humanitude attitude Formation et pratique Humanitude. Co-animation dans le cadre du plan d'amélioration continue. Mise en œuvre de projets centrés sur la dignité et la qualité de vie. Suivi IDE & soins Visites à domicile, suivi des dossiers et traçabilité. Lien avec les bénéficiaires et leurs familles. Organisation des RDV médicaux[...]

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Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Social - Services à la personne

Ploumilliau, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Descriptif de l'emploi : Un poste d'assistante de gestion des ressources humaines et de la comptabilité à temps complet est à pourvoir par mutation sous le statut de la fonction publique en qualité de fonctionnaire de catégorie B ou C, ou par défaut proposé en CDD d'un an renouvelable. Poste à pourvoir au 1er avril 2026. Sous la responsabilité de la Directrice, l'assistant(e) : - assure le traitement de la paie et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires - participe au processus de préparation budgétaire et exécute les procédures budgétaires et comptables Missions ou activités 1/ Gestion des ressources humaines (carrières et paie) : Elabore les contrats de travail et participe à la gestion de carrière des agents Prépare et met en œuvre le calcul et l'exécution de la paie des agents (60) Veille à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents Met à jour les tableaux annuels de gestion RH (assurance statutaire, organismes sociaux...) Recueille et analyse des données pour alimenter les rapports d'activités 2/Gestion financière, budgétaire et comptable : Assure[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Louvres, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Maison de l'Emploi de Roissy Pays de France (MDE'RPF) existe depuis 2007. Elle a pour vocation de favoriser le rapprochement entre entreprises et actifs du territoire en portant plusieurs projets autour de l'emploi. Nous sommes une équipe de 11 collaborateurs pour gérer ces projets. La polyvalence de chacun d'entre nous est facilement mise au service de la vie associative que représente le quotidien à la MDE'RPF. Description du poste et des missions : Vous serez en charge de l'appui des TPE/PME du territoire de l'Agglomération de Roissy Pays de France dans la structuration et le développement de leurs pratiques RH, en fonction de leurs besoins et de leur niveau de maturité : - Sensibiliser et informer sur les thématiques RH à fort enjeu (attractivité, recrutement, fidélisation, compétences, organisation du travail.) - Réaliser des diagnostics RH, animation/coanimation d'ateliers - Apporter un appui opérationnel, conseiller et outiller les entreprises afin de structurer et améliorer leurs pratiques de gestion des ressources humaines, en mobilisant les dispositifs et partenaires adaptés - Concevoir et déployer des outils de communication permettant de valoriser les[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Eysines, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre départemental de l'enfance et de la famille (CDEF) recrute pour son service RH, un(e) gestionnaire des ressources humaines (carrière et paie). CDD de remplacement du 02/05/2026 au 30/09/2026 GESTION ADMINISTRATIVE Elaborer et tenir à jour les dossiers administratifs des agents Rédiger et suivre les contrats Suivre et réaliser les évolutions de carrières (avancement, disponibilité, quotité d'exercice) par la vérification réglementaire et la mise à jour des arrêtés, la transmission à l'autorité signataire et le classement dans le dossier Rédiger des courriers relatifs à son domaine d'intervention Organiser et suivre les visites médicales Informer, traiter et accompagner les agents dans les demandes de prestation du CGOS Informer et conseiller les agents, gérer les dossiers retraite (y compris pour invalidité), de prolongation d'activité Tenir à jour les tableaux de bord GESTION DE PAIE Préparer et contrôler la paie des agents Traiter et suivre les factures en lien avec le domaine RH Contrôler mensuellement les charges et analyser les mouvements en écart Assurer l'accueil, l'orientation, le conseil et l'information des agents Alerter l'encadrement en cas d'erreur[...]

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Intervenant / Intervenante de proximité

Emploi Social - Services à la personne

Lesparre-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

« Je m'appelle Nathalie. J'étais assistante de vie depuis 8 ans. J'aimais mon métier, le lien avec les personnes âgées, leurs familles, les petits gestes du quotidien qui changent tout. Mais j'avais envie d'être encore plus utile, d'accompagner aussi les autres auxiliaires de vie. C'est là que j'ai rencontré Emilie Care. On m'a proposé de devenir référente de proximité, tout en gardant mon cœur de métier. Aujourd'hui, je suis un relais humain entre le terrain et l'équipe Emilie Care : j'écoute, je soutiens, j'informe, je rassure. Je ne suis jamais seule, car Emilie Care m'accompagne sur tous les plans : humain, social, financier et même commercial. - Sur le plan humain, je suis formée, écoutée, encouragée. On prend le temps de parler des situations sensibles, de ma posture, de mes difficultés, et on cherche des solutions ensemble. - Sur le plan social, Emilie Care m'aide à mieux comprendre les besoins des familles, les dispositifs d'aide, les relations avec les partenaires, pour que je sois une vraie ressource sur le terrain. - Sur le plan financier, mon statut d'indépendante est sécurisé : on m'explique clairement la rémunération à la mission, l'organisation de mon activité,[...]

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Chef / Cheffe d'équipe d'installation industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Derrière chaque lit d'hôpital. il y a toute une organisation. Dans les hôpitaux et les EHPAD, les lits et matelas médicaux ne sont pas de simples équipements. Ils sont conçus pour : améliorer le confort des patients prévenir certaines pathologies comme les escarres faciliter le travail des équipes soignantes Mais avant d'être utilisés, ils doivent être livrés, installés, entretenus et parfois remplacés. Et c'est là que tout se joue. L'entreprise pour laquelle nous recrutons conçoit et fabrique ces équipements médicaux. et en assure aussi l'installation et la maintenance sur le terrain. Pour orchestrer tout cela, nous cherchons un(e) Chef(fe) d'équipe Installateurs. Un poste clé. Votre mission (et elle est loin d'être monotone) : Vous êtes le chef d'orchestre de l'activité terrain. Votre quotidien : - Organiser les tournées des installateurs - Planifier les interventions dans les hôpitaux et EHPAD - Accompagner et coordonner l'équipe technique - Suivre l'activité et ajuster les plannings - Superviser les équipements et les moyens logistiques - Optimiser l'organisation quand c'est possible (et c'est souvent possible) Bref : vous faites en sorte que tout roule. Mais[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un(e) Consultant(e) Commercial(e) H/F (12/46) pour renforcer notre Team sur le secteur Aveyron-Lot ! Généraliste par notre métier, nous recrutons tout type de profils pour nos clients. En tant que Consultant(e) Commercial(e) H/F (12/46), vous serez en charge d'entretenir et de développer un portefeuille clients qualifiés pour des postes temporaires et permanents. Vous aimez le contact humain, le développement commercial et les challenges ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où l'humain est au cœur du métier ? Rejoignez notre agence et participez activement au développement de notre réseau d'entreprises partenaires. Vos missions : En véritable développeur(se) de business, vous serez au cœur de la relation avec les entreprises du territoire : * Développer et fidéliser un portefeuille de clients entreprises * Prospecter et rencontrer de nouveaux partenaires afin d'identifier leurs besoins en recrutement * Conseiller les dirigeants et responsables RH sur leurs projets de recrutement (CDI / CDD / Intérim) * Construire des relations de confiance durables avec vos clients * Négocier et suivre les propositions commerciales * Collaborer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le Comité Régional EPGV Occitanie est une association sportive, structure déconcentrée de la Fédération Française d'Éducation Physique et de Gymnastique Volontaire (FFEPGV). Notre mission est d'accompagner le développement de l'activité physique pour tous sur le territoire régional, en soutenant les clubs, en formant les animateurs et en développant des projets sport-santé à destination de différents publics (enfants, adultes, seniors, publics spécifiques). Notre équipe, composée de 13 collaborateurs et collaboratrices, est répartie entre notre siège à Balma et notre antenne à Montpellier. Dans le cadre de l'organisation de la fonction RH et du développement de nos activités, nous recrutons un-e assistant-e RH et administratif-ve afin d'assurer la gestion administrative des ressources humaines et de contribuer au bon fonctionnement de la structure. Le poste est rattaché à la Cadre Technique Régionale en charge du pilotage RH/financier. Gestion administrative RH - Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants - Tenue et mise à jour des dossiers individuels des salariés - Suivi administratif : arrêts maladie, congés maternité, accidents du travail, visites médicales,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous partagez des valeurs de solidarité, de responsabilité et d'innovation, libérez votre talent et rejoignez nous ! Nous rejoindre, c'est aussi s'engager dans un organisme qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie. Vous serez intégré au sein d'un organisme de sécurité sociale à taille humaine (« small is beautiful ») : la Cavimac. Ses agents, mobilisés avec énergie dans leur mission de service public, gèrent pour tout le territoire national, ainsi que les départements d'outre-mer, la politique de prévention, le paiement des prestations d'assurance maladie, la gestion des retraites, l'action sociale et le recouvrement des cotisations pour ses bénéficiaires depuis plus de 40 ans. La Cavimac négocie directement sa convention d'objectifs de gestion avec les Ministères concernés. Elle est en contact avec 3 ministères : les Solidarités et la Santé, le Budget et l'Intérieur. La Cavimac est à la fois une Urssaf, une Cpam et une Carsat. C'est également un organisme du Régime général de Sécurité Sociale, son activité est inscrite au livre III du code de la sécurité sociale. A ce titre la Cavimac n'est pas un régime spécial. Elle est située à Montreuil à proximité[...]

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Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence d'ETUPES recrute un USINEUR H/F pour l'un de ses clients situé sur le Territoire de Belfort dans le domaine de l'énergie et le nucléaire. POSTE : usineur (H/F) Production : Assurer la maintenance N1 des machines. Prendre connaissance des objectifs de production et les atteindre. Effectuer les réglages lors des changements de série. Charger les fiches d'instruction programmes CN et positionner les produits sur les montages de fraisage ou alésage. Lancer l'usinage, changer les outils et plaquettes si nécessaire. Conduire les équipements de manutention (ponts, potences...). Demander des travaux en cas de nécessité. Sécurité : Vérifier les EPI et équipements spécifiques à l'activité. Constater les dysfonctionnements sur les organes de sécurité et arrêter l'activité si nécessaire. Respecter les Fiches[...]

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Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CLINICIEN SPECIALISE EN MEDECINE DE LA REPRODUCTION- H/F CENTRE D'ASSISTANCE MEDICALE A LA PROCREATION (AMP) Direction des affaires médicales CDD 6 mois renouvelable à compter de 2026 Un poste pour un(e) clinicien(ne) qui souhaite exercer dans un centre d'AMP et participer à l'ensemble des activités du centre incluant la prise en charge des projets parentaux (inséminations, FIV et ICSI), la préservation de la fertilité pour motif médical et non médical, et depuis juin 2022 une activité de don d'ovocytes et de spermatozoïdes (CECOS). Notre centre est à taille humaine (350 ponctions par an) regroupant en un seul lieu et dans des locaux neufs, les activités cliniques et biologiques, une proximité entre les professionnels qui permet d'optimiser le travail d'équipe. 1. Missions générales Le service de médecine et de biologie de la reproduction du CHU de Poitiers assure une mission publique de soins avec l'intervention de plusieurs spécialistes et la réalisation de l'ensemble des techniques d'assistance médicale à la procréation (AMP). Le centre regroupe en un seul lieu les activités cliniques et le laboratoire permettant des échanges constants entre les gynécologues et[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

À propos de nous : Mayotte Home Services est une structure d'aide à domicile dédiée à l'accompagnement des personnes fragiles, âgées ou en situation de handicap. Notre mission est d'offrir des services personnalisés et de qualité, dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun. Description du poste Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez le lien clé entre les bénéficiaires, les responsables de secteur et la direction, afin d'assurer une organisation optimale des services et un suivi personnalisé des prestations. Missions principales : Conduire le projet de l'entreprise : Participer à l'élaboration du plan stratégique annuel et proposer des opportunités de développement à la Direction. Structurer et coordonner l'activité des différents services en concertation avec la Direction. Assurer la gestion administrative et sociale des salariés, et participer à la gestion opérationnelle des ressources humaines. Mettre en place des dispositifs favorisant la circulation de l'information et contrôler l'application des processus internes et le respect des normes de qualité. Piloter et contrôler les activités financières[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

LOC'IMMO66 est une agence à taille humaine, sans modèle de franchise, laissant une vraie place à l'initiative, aux idées et à l'intelligence terrain. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Commercial Immobilier Location - Pôle Marchand de Listes H/F, poste N-1, avec un rôle central dans la dynamique et la croissance de l'agence. Le poste est principalement dédié à l'activité marchand de listes, appliquée au secteur de la location immobilière. Selon les périodes et l'organisation de l'agence, la personne recrutée pourra être amenée à travailler seule sur certains créneaux. Ce poste s'adresse donc à une personnalité à l'aise avec l'autonomie, la prise de responsabilités et la gestion indépendante de son activité. Il implique une responsabilité globale sur son périmètre, avec la gestion simultanée de plusieurs sujets (relation clients, organisation, suivi commercial). Vous êtes donc capable de gérer votre activité avec recul, priorisation et sérénité, sans dépendre d'un encadrement quotidien. Horaires organisés de manière autonome, dans le respect du cadre du poste, incluant le travail le samedi matin. Nous recherchons une personnalité engagée et structurée,[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Social - Services à la personne

Beaumont-de-Lomagne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez donner du sens à votre métier tout en aidant nos aînés à rester autonomes et en forme ? L'EHPAD Public de Beaumont-de-Lomagne cherche son/sa Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée (APA). Votre mission est simple : favoriser le mouvement, maintenir l'autonomie, créer du lien. et apporter de la bonne humeur au quotidien. Vous serez rattaché à l'équipe Animation, en charge de la vie sociale de l'établissement. Volet Activité Physique Adaptée (50%) : - Conception et animation de séances collectives et individuelles (équilibre, renforcement musculaire doux, prévention des chutes). - Évaluation des capacités physiques des résidents et suivi personnalisé. - Participation à la démarche de soins et au projet de vie individualisé. Volet Animation (50%) : - Mise en œuvre d'activités culturelles, sociales et ludiques. - Organisation d'événements festifs et de sorties extérieures. - Contribution à la vie sociale de l'établissement et maintien du lien avec les familles. Profil recherché - Titulaire d'une Licence ou Master STAPS, mention APAS. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (soignants, kinésithérapeutes, administration). - Force de proposition[...]

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Responsable d'exploitation

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Responsable d'Exploitation AFIS assure le pilotage opérationnel et administratif de la plateforme aéroportuaire, ainsi que le bon fonctionnement des services et des activités du site. À ce titre, il/elle est notamment chargé(e) de : Piloter et superviser les opérations aéroportuaires * Planifier et coordonner les ressources opérationnelles : AFIS, SSLIA, avitaillement, piste et accueil. * Animer et encadrer les équipes opérationnelles (5 salariés). * Assurer le suivi et la diffusion de l'information aéronautique. * Veiller au bon déroulement des opérations dans les différents domaines aéroportuaires : exploitation, sécurité, sûreté, navigation aérienne, maintenance et travaux. * Assurer le service d'information et d'alerte d'aérodrome (AFIS) en participant au roulement du service. Assurer la gestion administrative de la plateforme aéroportuaire * Veiller à la conformité réglementaire des installations et des opérations (AFIS, SSLIA/SPPA, CHEA, ERP.). * Encadrer les processus de facturation et le suivi des statistiques d'activité. * Suivre et traiter les litiges clients et fournisseurs. * Réaliser le suivi des indicateurs d'activité et assurer le reporting[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Emploi Tourisme - Loisirs

Alixan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'activité de notre parc de loisirs Paintball & Games, nous recherchons des animateurs /animatrices en extra pour encadrer et animer des groupes lors d'activités de plein air (paintball, tir à l'arc aventure, baby-foot humain). Les interventions se font principalement les week-ends, jours fériés et pendant les vacances scolaires, selon les réservations et vos disponibilités. Missions : - Accueillir les groupes (adultes, enfants, entreprises, EVG/EVJF, anniversaires) - Présenter les règles de sécurité et le déroulement des activités - Encadrer et animer les activités : paintball, tir à l'arc aventure, baby-foot humain - Veiller au respect des consignes de sécurité - Préparer et ranger le matériel - Participer au bon déroulement des activités dans une ambiance conviviale Profil recherché : - Personne dynamique et à l'aise avec les groupes - Goût pour les activités sportives et le travail en extérieur - Bonne condition physique appréciée - Sens des responsabilités et de la sécurité - Expérience animation, sport ou encadrement de groupes appréciée

photo Ingénieur / Ingénieure de projet CVC

Ingénieur / Ingénieure de projet CVC

Emploi

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans un contexte de croissance et de structuration de notre activité CVC, nous recherchons un chargé d'affaires de travaux bâtiment et CVC Senior capable d'apporter une vision stratégique, une expertise technique de haut niveau et un leadership affirmé. Enjeux du poste Ce poste est clé dans l'organisation. Vous êtes le référent principal de l'entreprise, garant de la performance technique, économique et humaine de l'activité. Vous intervenez aussi bien sur la stratégie, la gestion opérationnelle que sur le développement de l'activité. Missions principales 1. Pilotage stratégique et organisationnel - Définir la stratégie CVC en cohérence avec les objectifs globaux de l'entreprise - Structurer et optimiser l'organisation de l'activité (process, méthodes, outils) - Participer aux décisions d'investissement techniques et humains - Être force de proposition sur l'innovation, l'efficacité énergétique et la transition environnementale - Prospection et recherche de nouveaux partenaires 2. Expertise technique et supervision des projets - Valider les choix techniques et les solutions CVC sur des projets complexes - Superviser les études de conception, d'exécution et de dimensionnement -[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Satillieu, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La personne recrutée assure au sein d'un ou plusieurs services de l'EHPAD, la coordination des soins autour des résidents accueillis, de la demande d'admission à la sortie de l'établissement. Elle assure la mise en œuvre du projet de soins et du projet de vie des personnes accueillies et s'assure des bonnes pratiques. Elle assure le suivi de la gestion du présentéisme et des absences du personnel des services d'hébergement. VOS ATTRIBUTIONS PRINCIPALES SUR CE POSTE: 1- Activités de management de l'équipe : - En collaboration avec le cadre de santé, le responsable des ressources humaines ou le Cadre sup coordinateur des soins, participe au recrutement du personnel, - Assure l'intégration de tout nouveau professionnel, organise et suit l'encadrement des nouveaux professionnels et procède aux évaluations nécessaires à la poursuite de leur contrat - Assure l'intégration des stagiaires et organise l'encadrement des étudiants pendant leur stage - Réalise et anime les différentes réunions de service, d'équipe, staff, en collaboration avec la coordinatrice des soins et transmet un compte rendu aux équipes et à la coordinatrice des soins. - Assure la réalisation annuelle et la[...]

photo Responsable d'exploitation

Responsable d'exploitation

Emploi Extraction - Mines

Therdonne, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi Beauvais recherche pour une entreprise du territoire spécialisée dans les travaux publics et l'exploitation de matériaux pour le BTP, un Responsable d'Exploitation H/F. Entreprise à taille humaine et solidement implantée sur le territoire, elle intervient dans l'exploitation de matériaux, l'aménagement de plateformes et la gestion d'activités liées aux travaux publics. Dans le cadre de son développement, elle souhaite renforcer son organisation opérationnelle. Vos missions Véritable pilier opérationnel de l'activité, vous assurez la coordination globale des opérations et le pilotage des équipes terrain. Management et organisation - Encadrer et animer les équipes opérationnelles - Organiser le travail et planifier les interventions - Veiller au respect des délais, des objectifs de production et de la qualité - Assurer le suivi de l'activité et adapter les moyens humains et matériels Pilotage d'exploitation - Superviser l'organisation des chantiers et des opérations d'exploitation - Anticiper et analyser les besoins en ressources et en matériel - Optimiser les process de production et l'organisation des équipes - Garantir le respect des règles de[...]

photo Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

ÉTABLISSEMENT / SERVICE Envie d'exercer votre activité dans un cadre de vie agréable et un établissement à dimension humaine ? Rejoignez le Centre Hospitalier d'Aubusson ! Nous recherchons dès maintenant un(e) Coordinateur(trice) des soins à temps plein. Le Centre Hospitalier d'Aubusson est un établissement de santé de 312 lits, répartis sur 4 sites (Le Mont, Saint Jean, Le Chabanou et Croix Blanche). Votre bureau sera situé sur le site du Mont. Vous collaborerez avec une équipe d'encadrement composée de 8 personnes : - 1 cadre de santé EHPAD LE MONT/USLD - 1 cadre de santé SMR - 1 cadre de santé EHPAD SAINT JEAN - 1 IDEC pour le SSIAD - 1 IDEC EHPAD DE LA COURTINE - 1 cadre de santé et 1 IDEC CROIX BLANCHE - 1 responsable IMAGERIE - 1 responsable PUI MISSIONS PRINCIPALES - Concevoir la politique de soins, en piloter la mise en œuvre et en évaluer les résultats. - Décliner le projet de soin institutionnel. - Planifier, organiser et coordonner les soins et activités en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés. - Manager les encadrants de proximité. - Mettre en œuvre l'évaluation de la qualité des pratiques professionnelles. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Coordonner[...]

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Responsable logistique

Emploi Transport

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

STEF recrute pour sa filiale Logistique de Mâcon (71), 60 salariés, un Responsable d'Activité Préparation H/F. La filiale a des activités suuply chain de produits frais à destination de la grande distribution sous température dirigée (entre 2 et 4°). L'entrepôt de 9000m2 compte un flux de préparation de 76000 palettes à la journée. Votre rôle ? Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous serez responsable de l'activité préparation de commandes transitant par le site, en co-animation avec votre binôme. A ce titre, vous devrez : * Organiser le travail des équipes placées sous votre responsabilité et suivre leurs activités (environ 40 personnes : préparateur de commandes, caristes, Leaders et Chefs d'équipe) * Veiller à la planification efficiente du travail de vos équipes dans le respect de la législation du travail * Adapter les moyens humains et matériels en fonction de la charge * Accompagner l'intégration des nouveaux arrivants et leur montée en compétences * Mettre en performance l'activité dans le respect de la Sécurité Sanitaire des Aliments * Assurer la relation et la satisfaction du client * Contrôler le respect des process et des règles de[...]

photo Technicien(ne) de laboratoire d'analyse industrielle

Technicien(ne) de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : A partir des normes, des spécifications techniques,[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Notre entreprise adossée à un Groupe, spécialisée dans les technologies vertes, est un leader mondial des solutions pour la transition énergétique et l'économie circulaire, incluant la valorisation énergétique des déchets (Energy from Waste - EfW) et le gaz renouvelable (Renewable Gas - RG). Le Groupe associe ses propres activités de recherche et développement à des capacités complètes de fabrication et de montage pour accompagner ses clients tout au long du cycle de vie des installations. Nous collaborons avec des clients allant d'acteurs majeurs de la gestion des déchets à de nouveaux partenaires dans les marchés émergents. Nos solutions innovantes et fiables ont déjà été intégrées dans plus de 1 600 projets de référence à travers le monde. Véritable acteur social, nous accordons une grande importance à nos ressources humaines. Nous accueillons régulièrement des apprentis et des stagiaires et développons en continu les compétences de nos collaborateurs grâce à notre plan de formation. Dans ce contexte de croissance et d'innovation et pour accompagner nos équipes en France et contribuer activement à notre transformation humaine et durable, nous recherchons notre CHEF-FE[...]

photo Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi Transport

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

2E Maine fait partie de l'ensemblier ENVIE Maine. Cette entreprise d'insertion comporte aujourd'hui une quinzaine de salarié(e)s agents de quai Nous sommes à la recherche d'une personne de terrain qui aime tout particulièrement : L'humain et le management de proximité Notre projet social qui est de redonner à des personnes qui étaient éloignées de l'emploi la possibilité de retravailler, d'être formé(e) et accompagné(e) au quotidien Donner du sens à sa carrière et se rendre vraiment utile Vos missions seront les suivantes : Management de l'équipe : Assurer le management opérationnel et quotidien des salariés en parcours d'insertion sur l'activité QUAI et ponctuellement sur l'activité TRANSPORT ou Valorisation et Tri ; Participer au recrutement, à l'évaluation et au renouvellement de contrat des salariés, en lien avec le service RH ; Garantir leur bonne intégration au poste de travail et les accompagner pour favoriser leur montée en compétence ; Elaborer et suivre les heures des salariés et les faire remonter au REX et au service comptabilité ; Animer, soutenir et former les salariés en insertion : leur transmettre des savoir-faire et savoir-être. Gestion des quais Organiser[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G.H.T. Drôme Ardèche Vercors, composé de 2 pôles d'activité : pôle sanitaire, complet en termes d'activités soignantes et médico-techniques pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly - La Voulte sur Rhône et EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction commune). LE POSTE Rattaché(e) à la DRH, vous assurez le pilotage et le suivi de l'ensemble des activités liées à la formation, ainsi que le secrétariat de la DRH en binôme. MISSIONS ET ACTIVITES : Plan de développement des compétences Collabore avec l'encadrement et les responsables de services pour le recueil des besoins de formation pour le personnel non médical, l'élaboration du plan de formation et sa mise en œuvre sous l'autorité de la DRH Participe à l'élaboration du recueil des besoins de formation, estime les coûts pour chaque demande, propose un projet de plan et le présente au CSE Propose une ingénierie de formation pour optimiser le budget, et rédige les cahiers des charges pour l'achat de formation Assure la mise en œuvre du plan (inscriptions,[...]

photo Chef / Cheffe de département production

Chef / Cheffe de département production

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste basé à Saint-Etienne (42). Type de contrat : CDI Temps plein. Rémunération fixe annuelle selon profil 35K-40K€. Prime d'intéressement, chèques vacances 600€/an, tickets restaurant L'entreprise Mon client est un acteur reconnu dans l'agroalimentaire sur Saint-Etienne. Dans le cadre de sa croissance, il recherche un(e) chef d'équipe production en 3x8. Sous la responsabilité du Responsable de production , l'objectif de la mission est de gérer l'activité de production, déployer un management opérationnel et développer son équipe afin de réaliser le planning de production dans le respect des objectifs de Sécurité, Qualité, Sécurité des aliments, Environnement, Performance et Coût. Missions Management hiérarchique de son équipe de 15 personnes (ensemble du personnel des ateliers de production : de la réception à la palettisation), est garant du respect des consignes et de l'ensemble de l'activité de production. Production : - Veille à la bonne prise en charge des tâches périphériques de fabrication : concassage, préparation des mélanges, vidange du Bio etc. et répartition des tâches annexes : moulage, conditionnement : Tri facing, co-packing, démontage et nettoyage[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Ville de Château-Gontier sur Mayenne dispose de 5 écoles primaires publiques, 3 centres de loisirs et 2 espaces Jeunes répartis sur les communes déléguées de Château-Gontier, Azé et Saint Fort. Vous interviendrez au sein de ces établissements, pour des missions d'animation sur les temps périscolaires et extrascolaires, en accueil collectif de mineurs. Sous l'autorité de la Responsable de service Temps de l'Enfant et du Jeune, le.la Directeur.rice adjoint.e exercera les missions suivantes : Direction Adjointe en Accueil de loisirs 3-12 ans ESPACE MOMES (40%) 1- Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative Déterminer avec l'équipe de direction ALSH, les intentions éducatives et les objectifs pédagogiques de l'accueil de loisirs en lien avec les axes du PEDT Faire participer les équipes d'animations à l'élaboration du projet pédagogique de la structure et le faire vivre 2- Assurer le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs dans le respect du cadre réglementaire Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis Être garant du respect des différentes normes (encadrement,[...]

photo Formateur / Formatrice d'anglais

Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Aubenas (Formations Avril 2026 et Juin 2026) RécréAnglais propose un concept clé en main de franchise qui permet de se reconvertir, de se former et de créer sa propre activité pour devenir formateur d'anglais pour les 3 à 11 ans. LES MISSIONS DU FORMATEUR RÉCRÉANGLAIS Dès la sortie de l'école, pour la pause déjeuner, le goûter ou durant les vacances scolaires, nos formateurs récupèrent les enfants et se chargent de tout en anglais : gestion du transport, des repas et des activités ! Sur le temps périscolaire, c'est un véritable bain linguistique pour les enfants, en petit groupe, dans un cadre convivial. L'apprentissage est basé sur une méthodologie alternative certifiée, fondée sur l'oral, le jeu et le plaisir, pour un apprentissage ludique et naturel de l'anglais. Elle permet aux enfants d'apprendre l'anglais naturellement à travers de véritables bains linguistiques, grâce à des programmes et des supports de cours évolutifs s'adaptant à chaque âge et permettant de suivre les enfants sur le long terme depuis plus de 15 ans. RÉMUNÉRATION MENSUALISÉE ET FIXE Une activité basée sur 30 semaines par an (à temps plein ou temps[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Notre structure : l'association Compagnons Bâtisseurs Centre Val de Loire, insertion par l'habitat. 21.09 ETP soit 22 salariés, 7 volontaires en service civique et 20 bénévoles. Elle anime des Ateliers de Quartier en Centre Val de Loire et des Bricobus itinérants. Ces actions d'auto-réhabilitation accompagnée (ARA) encouragent les habitants les plus modestes à réaliser des travaux d'amélioration de leur logement par eux-mêmes. Chaque action bénéficie de l'appui d'une équipe mêlant professionnels salariés, bénévoles et volontaires en service civique. Siège de l'association à Tours, la directrice adjointe se situant à l'antenne d'Orléans. Interventions actuelles sur les 4 des 6 départements (sauf le Cher et l'Indre). Votre fonction, en résumé : Vous pilotez et vous coordonnez la structure (échelle régionale), vous en supervisez l'activité ainsi que la gestion administrative, financière et humaine, tout en rendant compte au Conseil d'Administration. Vous travaillez en étroite collaboration avec une Directrice adjointe. Sous la responsabilité du conseil d'administration de l'association, et s'appuyant au niveau national sur le Mouvement Compagnons Bâtisseurs, le.la Directeur.trice[...]

photo Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

EMPLOI SAISONNIER MISSIONS CONFIÉES : Sous l'autorité de la Directrice Jeunesse et Sports, vous serez chargé(e) de : ACTIVITES : Assurer l'accompagnement aux pratiques d'activité sportives ; Mobiliser les connaissances nécessaires à la pratique sportive visée ; Organiser des séquences d'entraînement progressives sur des thématiques diverses : sport individuel, sport collectif ; Assurer l'encadrement et l'animation d'un groupe ; Constituer des groupes, lancer et suivre les activités ; Prendre en compte les réactions individuelles et de groupe ; Gerer le temps ; Assurer l'application et le contrôle des règles de sécurité ; Adapter les séances en fonction des règles à suivre et des spécificités du public ; Effectuer la vérification constante du respect des consignes de sécurité ; Effectuer les gestes de premiers secours ; Gérer un local, du matériel, des équipements ; Respecter des règles d'utilisation ; Veiller au bon entretien du matériel technique et surveillance du fonctionnement. FORMATIONS ET QUALIFICATIONS REQUISES : Brevet d'Etat ou brevet Professionnel obligatoire : BEESAPT (Brevet d'État d'Éducateur Sportif d'Animation des Activités Physiques pour Tous) ou un[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe propreté

Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

STS - Société Travail Services est une entreprise engagée, à taille humaine, favorisant la proximité, la collaboration et la montée en compétences de ses équipes. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où l'esprit d'équipe et la qualité de service sont au cœur de notre démarche. En tant qu'entreprise adaptée, nous accompagnons des collaborateurs en situation de handicap vers l'emploi durable et l'autonomie professionnelle. Depuis le début de l'année 2026, STS développe une activité de nettoyage de locaux tertiaires à destination des professionnels. Dans le cadre de ce développement, nous recherchons un Chef d'équipe H/F capable d'accompagner professionnellement des collaborateurs tout en réalisant des prestations de nettoyage. Vos principales missions Rattaché(e) à la direction d'exploitation, vous gérez en autonomie votre périmètre d'action : - Réaliser des prestations de nettoyage en milieu tertiaire (bureaux, locaux professionnels, parties communes.) - Organiser et coordonner l'activité de votre équipe - Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences et leur autonomie professionnelle - Gérer la relation client, identifier les besoins et être force[...]

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Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

Description du poste : L'activité Bilan de Compétences Le bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste - Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement - Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels - Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs - Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements - Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Description du profil : L'avant-projet Détention d'un statut d'indépendant ET numéro de déclaration d'activité - Formation obligatoire à NOTRE METHODOLOGIE (financement à prévoir Durée : 56h - Développement de votre activité[...]

photo Formateur consultant / Formatrice consultante

Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : L'activité Bilan de Compétences Le bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste - Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement - Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels - Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs - Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements - Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Description du profil : L'avant-projet Détention d'un statut d'indépendant ET numéro de déclaration d'activité - Formation obligatoire à NOTRE METHODOLOGIE (financement à prévoir Durée : 56h - Développement de votre activité[...]

photo Pilote de chantier

Pilote de chantier

Emploi Equipement industriel

Nolay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un Responsable service chantier (H/F) en charge du développement et de la performance de nos activités de montages sur site client et de nos activités électriques. En cette qualité, vous êtes le garant de la bonne réalisation des chantiers dans le respect des consignes de sécurité, des coûts, des délais, avec les moyens humains et matériels mis à votre disposition dans une optique de satisfaction client. Vous bénéficierez d'une période d'accompagnement avec le titulaire actuel du poste permettant une formation /adaptation à notre activité afin de mieux comprendre les spécificités de la construction de nos équipements jusqu'à leur mise en production. Vos missions principales seront : * Management : * Encadrer et piloter en direct des équipes techniques de superviseurs mécaniques * Encadrer et piloter une équipe de superviseurs électriques avec l'appui du Responsable service électrique * Encadrer une assistante service chantier * Développer les compétences internes * Conduite de chantier : * Définir et superviser les besoins humains et matériels * Contribuer à la définition des méthodes d'installation des équipements * Garantir le[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La MAS Les Roseaux recrute un accompagnant éducatif et social (H/F) en CDI à temps partiel (0.50 ETP). La Maison d'Accueil Spécialisée « Les Roseaux » appartient à l'association PEP SRA qui œuvre pour une société plus inclusive, éclairée et solidaire, depuis plus de 100 ans. Situé dans un cadre apaisant, sur les hauteurs de Briançon, notre bel établissement à taille humaine est à la recherche de professionnels engagés pour étoffer son équipe. La MAS « Les Roseaux » offre un cadre unique de travail, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la vie quotidienne de nos résidents. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'un collectif bienveillant et dynamique, composé d'une quarantaine de professionnels investis, qui œuvrent en faveur d'un accompagnement individualisé auprès de 25 adultes en situation de polyhandicap. Dans le cadre de vos missions vous êtes responsable de veiller à l'hygiène, au confort et à la sécurité des adultes dépendants au quotidien, sous la supervision de l'infirmier. De plus, vous contribuez aux activités éducatives en accord avec le projet personnalisé de chaque résident. MISSIONS SPECIFIQUES : - Accompagner et apporter les[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La MAS Les Roseaux recrute accompagnant éducatif et social (H/F) en CDD à temps complet dans le cadre du remplacement temporaire d'un salarié absent (10 jours minimum). La Maison d'Accueil Spécialisée « Les Roseaux » appartient à l'association PEP SRA qui œuvre pour une société plus inclusive, éclairée et solidaire, depuis plus de 100 ans. Situé dans un cadre apaisant, sur les hauteurs de Briançon, notre bel établissement à taille humaine est à la recherche de professionnels engagés pour étoffer son équipe. La MAS « Les Roseaux » offre un cadre unique de travail, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la vie quotidienne de nos résidents. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'un collectif bienveillant et dynamique, composé d'une quarantaine de professionnels investis, qui œuvrent en faveur d'un accompagnement individualisé auprès de 25 adultes en situation de polyhandicap. Dans le cadre de vos missions vous êtes responsable de veiller à l'hygiène, au confort et à la sécurité des adultes dépendants au quotidien, sous la supervision de l'infirmier. De plus, vous contribuez aux activités éducatives en accord avec le projet personnalisé de chaque[...]

Ressources supplémentaires